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    年会必不可少的部分(1)奖品、礼品：奖品与礼品是吸引员工参加的一个重要因素。部分奖品可直接使用公司生产的商品，可增加创意类产品，例如无人机、VR等，类似毛巾水杯的小奖品可印上公司的Logo。现场比较好有发放红包或者现金的环节，也可以老板追加奖金的形式发放，让员工有惊喜(奖金包含在预算里边，但是形式是老板追加)。(2)领导讲话：**长不要超过25分钟。(3)主持人：选择轻松活跃的、能过暖场的主持人，避免CCTV范的主持人。(4)关键点：有泪点、多笑点、一定要有升华点。年会不要让大家哭哭笑笑就结束，应该要有升华点，让大家感觉到我参加年会了，公司对我很重视，我很爱公司并且愿意为公司奋斗拼搏。(5)文艺演出：节目要经过筛选并且合理安排。语言类节目尽量找专业人员来做，因为语言类节目是软化组织矛盾很重要的点，而且，一旦不精彩很容易冷场，起不到作用。佛山年会策划年会上的游戏要更多的人参与。演出后如果有聚餐吃饭，一定要有酒，毕竟有酒更有气氛。 超音速文化 以人为本，以客为尊，团结友爱，共同发展。济南音响师服务费用

    年关临近，年会是企业一年一度不可缺少的节目，现在越来越多的企业也将年会加入企业文化建设的一部分。那么企业年会在策划过程中有哪些需要的点呢，接下来跟着小编一起来来看看企业年会中应当注意的五大要素一、类型首先在策划初期就应该确定年会类型，不同类型的企业有着不同的企业文化，所希望的年会类型也相应会有所不同。需要根据企业的需求实事求是的确定年会类型，而类型也决定了后面各个环节的风格。二、目的明确该次年会需要的目的或者主题，根据不同的发展阶段或者社会情况，企业通常每年主题或者希望达成的目的以及对来年的美好期许往往都是不同的，策划中应当注意目的也是年会策划的重中之重。三、前期准备常言道:不打无准备的仗，一场年会一定会涉及很多物料的安排和人员的统筹，因此需要做好前期准备才能让年会有条不紊的进行。没有前期准备活动会效率低下而且效果不好。四、一般环节一场年会涉及的时间通常长达几个小时，不可能全都是颁奖或者表彰，那样整场活动会显得索然无味。因此，也需要根据企业类型和情况设置一下娱乐和互动环节，烘托年会的气氛，达到企业所需要的效果。五、制定预算做任何活动都不能无边无际的设想，企业一定也是有预算的。 济南音响师服务费用超音速文化艰苦坚实、诚信承诺、实干实效。

造成这一现象的原因是当代舞台的视觉设计过于注重技术的使用，技术主要体现在声光技术运用。一个剧目的欣赏必然是由眼睛和耳朵来完成，对观赏者来说视觉和听觉的刺激无疑是**强的，舞台上使用**度的灯光是必须的，但处理不当，强烈的光射下，不仅会造成视神经疲劳，而且还会造成人体心理节律失调，精神不振。同时光线太暗会使眼睛的屈光系统产生变化，导致近视的发生；太亮则会使人会感受到眩光，严重时还会损害视觉功能。在音频的使用中有关医学**论证：不管什么样的人因受重低音的震动，心脏负荷增大，更主要的是低音的节奏往往与心跳的次数不同，当出现与心跳的快慢不同步的低音节奏时，会改变正常的心跳节奏从而使心脏受累，导致心脏搏动改变。因此整场演出对声音的掌控，有着科学的要求。由此可见对声、光技术使用不当必然会造成观众心理和生理上的不适，太过强调舞台效果而忽略了观众对主题思想的掌握和享受艺术美感重点，这样的结果只能是引起受众短暂的视觉强度和刺激，过后却是身心的疲惫和对节目的毫无兴趣，严重者会引起观众的极度反感。

如果想要让活动策划的对接更为顺畅的话，那么在人员对接方面当然也都是需要进行有效确认的，只有双方对于参与活动策划的工作人员都进行有效的对接，才能够让整个活动策划在进行的过程当中，真正地得到双方的精诚合作，带来更好的合作效果。活动策划当中的每一个环节，都需要活动策划公司以及主办方、还有承办方等多个不同的部门进行使得，所以在这些方面，也都需要进行专业的环节对接，将这些环节、每一次过程、每一个节目都进行确认之后，才能够带来更好的活动效果，才能够真正地为人们都在活动进行时带来更好的帮助。

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    很多企业都会选择在年终年会的时候，邀请好的员工的家属，表彰这一年中表现突出的员工，感谢员工家属的支持。同时也会邀请企业的VIP客户和潜在客户。通过向客户展示企业的团队及公司文化，借此向客户传递一个印象！以此来打动新客户，让新客户对公司产生一个良好的印象。给公司合作商，展示公司的规划及团队，以此来增加他们对企业的信心及依赖度。年会是企业的重大活动之一，是企业一年的重要总结，以及对新一年的计划与安排。企业为了激扬士气，营造内部气氛、加强合作沟通、促进战略分享、增进目标认同，并制定目标，为新一年的工作奏响序曲。通常会举行产生一定的社会效益和经济效益的庆祝活动，这就叫年会。而由专业的策划公司为企业制定的方案，及执行的过程，就叫年会策划。 品质为先，客户至上;相辅相成，共创繁荣。济南音响师服务费用

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一场小型的活动有必要要在一个月曾经就断定好举办的时间，而大型的活动有必要要在半年之前就要断定号举办的时间，如果匆促之间举办活动还不如放弃举办这次活动。活动举办的时间可所以各类型的传统节假期，比方：劳动节、中秋节、国庆节等;又或许各类型的人造假期，比方：双十一、818等。一个活动必定要有一个明确的方针，比方说这一次的方针是可以在方圆五十公里内具有必定的**度;又或许是经过这一次的活动可以添加150%的销量等等。建立好一个方针之后整个团队才能为了这个方针进行努力。济南音响师服务费用

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