湖南制造业渠道管理目的

建材圈内有些经销商操作的产品可能与你公司产品的互补性较强，平时在市场运作过程中会结成某种形式的合作关系，那么可以尝试从这些经销商中进行突破。如果这个经销商有着扩大销售额的愿望，但现有产品类别又不能对此有效支撑，那么他将很高兴能够得到你的帮助。如果你所管辖的市场区域比较大，现有合作的经销商就算有心，但仍然没办法覆盖到整个区域。如果他的亲人或朋友中有人对你们公司产品的市场前景比较看好，很有可能经销商会将他们介绍给你，这会使你的渠道开发工作水到渠成。所以可以放心大胆地向现有合作的经销商求介绍。渠道领导力是通过有效管理和激励渠道伙伴来实现的。湖南制造业渠道管理目的

不过事情没有那么简单，想要得到上述准确的数据，就必须在平时坚持积累相应的数据，否则就无法通过以上的方式来准确判断经销商存在的问题。我们经常说无数据、不决策，就是这个道理。虽然道理很简单，但是现实中就是有些经销商做不到，我之前就经常遇到。所以作为厂家的销售人员应该在平时的沟通中对经销商多加劝说，帮助经销商建立自己的“数据库”。如果有专业的软件较好，没有的话，也可以根据自己的情况简单设计个Excel表格，然后及时进行数据录入和分析即可。以下是一个简单的例子，权当抛砖引玉。湖南制造业渠道管理目的渠道策略需要根据市场需求和竞争环境灵活调整。

这里提到了老板娘以及与经营决策关系密切的人，因为一般的经销商是家族企业，枕边人或者其他亲友对老板的决策有着较强的影响。有的时候可能经销商老板自己是个言出必行的实诚人，但是他周围的人道德品质不高，那么，对该经销商的口碑评价也要相应降低。对零售能力的考察。从事该行业或相关行业的时间有多久。年销量多少，其中零售业务占比多少。是否有专业的零售团队，人数多少。零售团队中，从业经验丰富的人员占比多少。销售的产品中，利润较高的高级产品占比多少。

经销商拜访案例，案例一：部分业务经理的老三句，头一句：“较近生意咋样?”第二句：“货款啥时候给?到月底了，指标压力大、帮帮忙！”第三句：“公司新推出了特价机型，您要多少台？”三句话说完，就开始跟经销商扯淡：嫂子不在家啊？这里天气好热啊！较近暴雨成灾了……业务人员大多在神志不清的拜访经销商!经销商的感觉：这小子来找我，不是要钱就是扯淡。案例二：经销商的抱怨，业务员：钱老板，您好，较近生意咋样，我来看您来了。经销商：哎呀！可把您给盼来了，我一直想到公司去找您呢？业务员：找我有什么问题吗，我这里不是来了吗？经销商：哎呀、生意难做啊！某某竞品现在又在搞促销啊、你们公司的支持不够啊………您看看人家竞品B、公司又投了多少多少广告，利润又高………咱合作多年，有感情了，我可以不挣钱、但我不能亏钱呀………较近资金紧张，货款一时办不了，特价机也进不了……业务员：钱老板、您说的问题我都知道了。我回去立刻研究解决，哼哼哈哈嗯嗯哦哦……拜拜、我要走了！渠道管理的成功依赖于对市场趋势的敏感性和适应性。

头一个评价维度是合作意愿。如果经销商存在以下的情况，说明他可能很乐于和你开展合作。主动找到你谈合作。对现在操作的品牌存在不满，甚至是不可调和的矛盾。现在操作的业务无法支撑公司发展的目标，想扩充品牌或涉足新的领域。对你司的市场定位、市场管控措施、安装服务要求的认可程度较高。对经销商口碑的考察，可以从以下几个方面进行尝试。其他厂家（商家）对他的评价。员工对他的评价。老客户的满意度，转介绍的订单比例有多少。老板娘等其他与经营决策关系密切的人，同行、员工和客户的评价如何。渠道管理的关键是找到成本效益和服务质量之间的平衡点。河北新零售业渠道管理

渠道管理的成功依赖于对目标市场的深刻理解。湖南制造业渠道管理目的

如何提高业务能力？专业能力，比经销商更懂经销商，更懂市场、行业比经销商更懂产品、更懂市场运作……职业化顾问式管理，沟通能力，灌输公司理念及发展形势，定期通报新产品推出进度，定期通报销售政策和促销支持。辅导能力：做好经销商业务员培训；终端形象、新品上市、销售技巧等；赢得尊重、树立有威信、成为指挥员。督导能力：检查经销商渠道开发、维护……检查经销商新品推广、渠道生动化，发现问题、及时纠正，做好经销商的经营分析，充分掌握经销商的销售情况、网络情况、产品情况。湖南制造业渠道管理目的

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