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经济补偿金的支付标准是怎样？经济补偿金=工作年限乘月工资；确定年限：每满1年支付1月工资，半年以上不满1年的，按1年算，不满半年的，支付半个月工资；确定月工资：月工资是指在劳动合同终止前1年的平均工资，低于当地比较低标准的，按比较低标准计算，高于月平均工资3倍的，向其支付标准按职工月平均工资3倍的数额支付，年限比较高不超过12年。广东杰誉律师事务所律师提供劳动纠纷法律咨询和诉讼案件代理服务，包括劳动关系认定，劳动合同纠纷，工伤赔偿，经济赔偿金等等，欢迎点击咨询了解。单位没交社保可以向公司补交吗？潮州劳动纠纷律师咨询电话

申请劳动争议仲裁程序是怎么样的？(1)案件受理阶段。这一阶段包括两项工作：一是当事人在规定的时效内向劳动争议仲裁委员会提交请求仲裁的书面申请;二是案件受理。仲裁委员会在收到仲裁申请后一段时间内要做出受理或不受理的决定。(2)调查取证阶段。调查取证的目的是收集有关证据和材料，查明争议实施，为下一步的调解或裁决做好准备工作。调查取证工作包括撰写调查提纲，根据调查提纲进行有针对性的调查取证，核实调查结果和有关证据等。(3)调解阶段。仲裁庭在查明事实的基础上，首先要做调解工作，努力促使双方当事人自愿达成协议。对达成协议的仲裁庭还需制作仲裁调解书。(4)裁决阶段。经仲裁庭调解无效或仲裁调解书送达前当事人反悔，调解失败的，劳动争议的处理便进入裁决阶段。仲裁庭的裁决要通过召开仲裁会议的形式做出。一般要经过庭审调查、双方辩论和陈述等过程，***由仲裁员对争议事实进行充分协商，按照少数服从多数的原则做出裁决。仲裁庭做出裁决后应制作调解裁决书。当事人对裁决不服的，可在规定时间内向法院起诉。(5)调解或裁决的执行阶段。仲裁调解书自送达当事人之日起生效;仲裁裁决书在法定起诉期满后生效。生效后的调解或裁决，当事双方都应该自觉执行。韶关交通事故律师咨询收费美容整形失误是否构成医疗事故？

医疗美容纠纷发生后，从事医疗美容护理工作的人员需具备什么条件？1.具有护士资格，并经护士注册机关注册；2.具有２年以上护理工作经历；3.经过医疗美容护理专业培训或进修并非合格，或已从事医疗美容临床护理工作６个月以上。广东杰誉律师事务所提供医疗事故纠纷法律咨询及诉讼案件代理服务，包括医疗事故责任认定，医疗事故赔偿，医疗美容纠纷等，咨询不收费，可电话咨询、在线咨询、上门咨询，点击广东杰誉律师事务所律师官网了解。

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劳动工伤一次性伤残补助金由谁支付？根据《工伤保险条例》规定，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。《工伤保险条例》第三十五条***款***项规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。广东杰誉律师事务所律师提供劳动纠纷法律咨询和诉讼案件代理服务，包括劳动关系认定，劳动合同纠纷，工伤赔偿，经济赔偿金等等，欢迎点击咨询了解。1美容院医疗纠纷赔偿标准？珠海劳动纠纷律师咨询多少钱

下班后回家过程中遇交通事故算工伤吗？潮州劳动纠纷律师咨询电话

追讨工资的法律依据是？《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。《劳动合同法》第38条：如果用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位需要向劳动者支付经济补偿金。经济补偿金按照劳动者在公司的工作年限，每满一年支付一个月的工资，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月的工资。温馨提醒：1、与用人单位及时签订劳动合同。劳动者找到工作后，要及时和用人单位签订劳动合同，以便**时有法可依。2、注意搜集或保存用工的证据材料，如工作证、工资单等。3、劳动者发现用人单位拖欠工资，可以先尝试与单位进行协商，要求单位依法支付工资。4、如果与单位协商不成或者不方便与单位协商的，劳动者可直接向劳动保障监察机构举报。广东杰誉律师事务所律师提供劳动纠纷法律咨询和诉讼案件代理服务，包括劳动关系认定，劳动合同纠纷，工伤赔偿，经济赔偿金等，咨询不收费，可电话咨询、在线咨询、上门咨询,欢迎点击咨询了解。潮州劳动纠纷律师咨询电话

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