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大型会务策划要注意哪些呢？宣传应该相当谨慎：特别是，有些人可能要赶几个小时的时间去参加半天的活动或者从那里回来。如果他们不能达到预期的结果，他们会非常不高兴。这意味着你必须清楚地描述你的目标受众、合作组织、活动的预期效果等。你可以参考本书中关于在大型会议上组织研讨会的详细建议，并调整你自己活动的基本理念、效果和时间。可以考虑再举办一次这样的活动：有时举行两到三次半天的活动是值得的。你可以在1天的不同时间、一周的不同时间或不同地点举行活动。这样，潜在的参与者可以随意选择。然而，这样的活动通常没有主旨演讲，很少有人愿意重复同一个演讲几次。然而，宣传活动是不同的。组织者会发现重复的活动会吸引更多的目标受众。会议场地应该有适当的休息区，以便参会者在会议间隙休息。灯光音响租赁预约

企业年会策划的意义有哪些呢？拉员工:为了减少员工流失，利用活动留住员工；让员工兴奋地采取行动，让更多的员工看到与我们公司合作的希望；展示公司的辉煌，让员工的家人在公司里更加自立。因此，年会必须不同于往年，必须让员工感受到。让员工明年赚更多的钱！为了激发员工的积极性，调动员工的积极性，让员工在新年伊始以很高的热情工作，进入工作状态迅速提升。拉动客户:一定要邀请我们的一些主要客户参加我们的年会，在年会现场让我们的客户感到神圣，感谢我们的客户，并向客户展示我们的团队和公司文化，从而给客户传达一个印象！上海活动大屏服务项目会议场地应该有适当的空调设备，以确保参会者的舒适度。

会议的时间、会议的地点、会议的规模是会议场地租赁的基本项。只有确认了基本项之后才能根据这些基本的要求和框架去大概范围的寻找档期、地点、会场大小都可以满足会议要求的场地。会议场地租赁的附属要求：在确认了大致可满足会议要求的会场资源后，那就要开始筛选了。场地布置是一种艺术，鲜花则为这种艺术添加一抹亮丽的风景。现在礼仪鲜花、会议鲜花在商务会议和礼仪活动都普遍存在。在高级的会议活动中，已经是必不可少的。会场布置按空间的不同，可分为大型会场布置和小型会场布置：无论是大型会场还是小型会场的布置，策划要周详，预算要准确，要求要严格。

会议场地租赁方案的注意事项：会议场地租赁的基本项：会议的时间、会议的地点、会议的规模是会议场地租赁的基本项。只有确认了基本项之后才能根据这些基本的要求和框架去大概范围的寻找档期、地点、会场大小都可以满足会议要求的场地。会议场地租赁的附属要求：在确认了大致可满足会议要求的会场资源后，那就要开始筛选了。那么会议的附属要求都有哪些呢?考虑会场的大小、摆台、形状、层高、音响系统、投屏系统等等，确认了会场的需求和条件。在可选择的大致范围内去筛选各方面更好的、更符合的会议场地。会议场地租赁的价格：价格往往在所有条件满足会议需求之后，起到了一个决定性的因素。也是会议场地选择的硬性条件。我们需要确保会议场地有适当的音响设备，以便进行演讲和讨论。

年会活动策划形式要注意哪些呢?员工年夜会：那种组合基本上1天，上午对付比庄重的停止全员年夜会，带领发言，团队精英展现，支付军令状或新一年事情义务，调剂新架构，颁布新录用告诉等。对付于赞誉员工以及良好团队年夜多挑选交叉正在高午的节目演出关键外。那种模式十分民间，并且员工必定会诉苦，或者能够正在干燥的赞誉年夜会外间交叉一场别具活泼的演出。人正在潜意识面不会以为本身特地相熟的器械高级，以至会以为很LOW，但会对付模式目生，内容借不错的器械孕育发生“它逼格很高”的以为。这个会议场地可以根据需求进行布置，提供舒适的会议环境。上海活动大屏服务项目

会议场地应该有适当的洗手间设施，以方便参会者的使用。灯光音响租赁预约

年会活动策划有哪几个雷区？ 一、宣传力度过大： 年会的活动策划要新颖有创意，让参加者有所期待，但不能过度宣传。参加者满怀热情和期待地参加年会，然后发现与宣传所想像的大相径庭，即便是年会活动策划，现场气氛也会变得非常冷淡，没有活力。 二、策划花哨： 年会策划要注重实际，不可言之凿凿。年度盛典策划得不错，现场布置也很好，接着开场前和参会者说今年的奖品是xx很珍贵的奖品，参会者满心期待，结果领导讲话占了四分之三的时间，抽奖环节一笔带过，还没反应就结束了。 三、奖项设置一般： 在年会活动策划中，抽奖环节是员工期待的环节，抽奖方式、抽奖程序、奖品选择等都需要HR精心设计，大奖可以少一些，作为噱头出现，小奖可以多一些，作为年会福利送给大家。 抽奖程序可分为三轮，大奖赛一轮，小奖赛一轮，阳光奖放在后，让员工整个年度都处于满怀期待的状态。也可以根据奖品的不同多设计几种抽奖方式，如坐式寻宝，为您打call,3D抽奖，弹幕抽奖等等。 四、故意过分煽情： 当设计年会的活动主题时，决定了这次年会要走的路线和风格，但无论哪种年会活动主题，都不能缺少温情这两个字。灯光音响租赁预约