广州POY图卡老师
POY图卡(Points Of You) Pause 暂停|活在当下,专注自我内心的思考艺术 Pause 暂停是 Mindfulness 正念的一种方法。 根据美国心理学会(American Psychological Association)的说法,正念是:“可以时刻感知无需意识评判参与的经验,在这种感知中,正念可以是一种常态并不特殊,虽然它可以通过某些类似冥想的特定练习或活动来推动,但正念并不等同或类同于它们。 是一种即不带立场,不加以批判地,觉察当下的自己,活在当下。 经常进行 Pause 暂停能够为我们带来哪些好处呢? 欢迎来参加L&L POY俱乐部的体验沙龙,亲身来感受一下吧~POY图卡(Points Of You)的引导技巧和案例分享。广州POY图卡老师
商业画布是一个商业模型的基本框架,让创业者或创业团队共同规划出完整的商业模式。我们可以利用欧卡的联想功能,让内容以图像的方式呈现,比较容易想到新点子与有创意的内容,帮助企业主与想创业的人规划发展商业模式。价值定位:能提供给客户的价值。用户族群:你的目标用户群。通路:你和客户如何产生联系。客户关系:客户接触到你的产品,双方应建立的关系。流入金流:你将怎样从你提供的价值中取得利益。运营的项目:从事的具体业务。主要资源:为了提供价值你拥有的资源。合作伙伴:哪些人或几个可以给你支持。费用结构:你需要在哪些环节付出成本。广州POY图卡老师POY图卡(Points Of You)玩法的不同用途。
人才是 21 世纪宝贵的财富,赢得人才是许多快速发展企业标榜的重要战略。无论你是从事人力资源工作者或是需要带团队的领导,其实你都会经历选拔人才,例如:招聘新员工,内部员工的晋升,选择合适的人才进行项目的学习等等。 一个好的人才选拔方案并不是凭 HR 多年的看人经验,而是需要更加科学地找出人才,在人力资源的领域上,家都知道 “人员胜任素质模型” 很重要,我们需要清楚每一个岗位需要什么素质的人才,然刻意去找符合这些经验的人,那么成功找到合适的人机会则会增加。 企业HR如何为公司找到合适的人才?欢迎来参加L&L POY俱乐部的体验沙龙!
在急促生活节奏、复杂的商业环境之下,往往我们会被要求去改善自己的缺点,我们被期望可以提升自己的不足之处,但往往我们容易忽略专注发展个人优势,这会是一件很可惜的事情。管理师 Peter F. Drucker 曾说过:“多数人都自认为知道自己擅长什么,其实不然 … 然而,一个人要有所作为,只能靠发挥自己的优势。” 你会将部分自己的精力时间聚焦在提升自己的弱点,还是专注在发展个人才干、天赋呢? 欢迎来参加L&L POY俱乐部的体验沙龙,亲身来感受一下如何利用POY图卡(Points Of You)图卡,探索你的优势!POY图卡(Points Of You)可以运用在哪些场景?
POY图卡(Points Of You)的方法论。人的左脑掌管着逻辑和分析,右脑掌管着直觉和情感,而 POY图卡(Points Of You) 的方法基于左脑与右脑的相互作用。当我们同时看到一张图片和一个词语的时候,这时左右脑连贯了,图片触发我们的感性且有创造力的右脑,文字刺激了理性具备分析能力的左脑,两个脑开启思维的碰撞,在理性和感性之间产生了斗争,瞬间 “缩短” 了我们头脑中警惕的防御机制。这种“故意混淆”让我们对于“行动?”、“怎么做?”先入为主想法有一个短暂的缓解,在脑中开辟出一个新的空间,让我们敞开心扉,激发我们萌生不同的新观点。POY图卡(Points Of You)3阶认证课程费用是多少?广州POY图卡老师
如何运用POY图卡(Points Of You)开创新的职业技能?广州POY图卡老师
POY图卡(Points Of You)的方法论。聆听内心真实的想法,发现、拓展你的观点,一切由此开始。是什么使神奇的改变发生了?探索、发现不同观点,这正是 POY图卡(Points Of You) 所给予我们的力量!每个人对世间万事万物都会有自己的观点,这些观点可能很直观地展现出来,也可能需要我们细心发掘。而真正的挑战是我们要学习用全新视角看待万物。相信每一个改变都在我们学会向世界敞开心扉,准备好抓紧新的机会,尝试多视角看待万物开始。觉察新观点是改变的第一步,这不适用于个人的发展,也适用于企业的发展。广州POY图卡老师
上一篇: 福州精品OH卡认真负责
下一篇: 济南欧卡初级课程怎么学