江苏能源咨询用能设备能效测量第三方服务机构

六、实施激励措施 为了激发员工参与节能工作的积极性，企业应实施相应的激励措施。例如，可以设立节能奖励制度，对在节能工作中表现突出的员工进行表彰和奖励；同时，还可以将节能目标与员工的绩效考核挂钩，使节能工作成为员工日常工作的一部分。 七、强化监督考核 为了确保节能工作的持续推进和有效落实，企业应建立健全监督考核机制。通过定期对节能工作进行检查和评估，可以及时发现存在的问题和不足，并采取相应措施进行改进。此外，企业还可以引入第三方机构进行节能评估和审核，以确保节能工作的专业性和公正性。 挖掘企业节能潜力是一个长期而复杂的过程，需要企业从多个方面入手，推进节能工作。通过树立节能意识、化生产流程、推广节能技术、加强能源管理、开展节能合作、实施激励措施以及强化监督考核等措施的实施，企业不可以实现节能减排目标，还能为自身的可持续发展奠定坚实基础。同时，这也将为企业树立良的社会形象，赢得、社会和公众的认可和支持。“能耗强度”只反映能源利用效率，不反映能源消耗总量。江苏能源咨询用能设备能效测量第三方服务机构

4.融资租赁型 融资公司投资购买节能服务公司的节能设备和服务，并租赁给用户使用，根据协议定期向用户收取租赁费用。节能服务公司负责对用户的能源系统进行改造，并在合同期内对节能量进行测量验证，担保节能效果。项目合同结束后，节能设备由融资公司无偿移交给用户使用，以后所产生的节能收益全归用户。 5.混合型 由以上4种基本类型的任意组合形成的合同类型。 目前只有节能效益分享型合同可以申请国家合同能源管理财政奖励和税收惠，应当依据《合同能源管理技术通则》附件提供的参考合同签订节能效益分享型的节能服务合同。苏州企业能源咨询能效评估费用检查与法规宣贯相结合。

“能耗单控”：1980年，批转国家经济委员会、国家计划委员会《关于加强节约能源工作的报告》和《关于逐步建立综合能耗考核制度的通知》，“节能”作为一项专门工作被纳入国家宏观管理。国家成立了专门节能管理机构，能耗强度被列入部分地方和企业的考核指标，到“十一五”时期在全国范围内实行强制考核；考核指标是“能耗强度”，即人们熟知的“万元产值综合能耗”。这一考核制度被称为“能耗单控”。 “能耗双控”：显然，“能耗强度”只反映能源利用效率，不反映能源消耗总量。随着我国经济社会发展，尽管我国能源利用效率有所提高，但能耗总量增长过快的问题日益突出。2015年，党的十八届五中全会研究制定“十三五”规划，提出实行“能耗双控”：不但要控制能耗强度，而且要控制能耗总量，这两个指标被分解到各地区，严格进行考核。

合同能源管理机制（EnergyPerformanceContracting，简称EPC，国内简称EMC）是一种以节省的能源费用来支付节能项目全部成本的节能投资方式；这种节能投资方式允许用户使用未来的节能收益为工厂和设备升级，降低运行成本，提高能源的利用效率。 1.节能效益分享型 在项目期内用户和节能服务公司双方分享节能效益的合同类型。节能改造工程的投入按照节能服务公司与用户的约定共同承担或由节能服务公司单独承担。项目建设施工完成后，经双方共同确认节能量后，双方按合同约定比例分享节能效益。项目合同结束后，节能设备所有权无偿移交给用户，以后所产生的节能收益全归用户。节能效益分享型是我国大力支持的模式类型。随着全球能源问题的日益凸显，能源管理体系成为企业可持续发展的关键。

哪些企业需要申请能源管理体系： 1、公共建筑行业 我国建筑能耗可分为北方城镇采暖能耗、城镇住宅采暖外能耗、公共建筑除采暖外能耗、农村住宅能耗，其中公共建筑采暖外能耗次于农村住宅能耗，而目前公共建筑除采暖外的单位面积能耗大，是我国能耗强度亮的建筑能耗分类。 2、石油化工行业 化工行业是对多种资源进行化学处理和转化加工的行业,普遍存在着高能耗、高资源消耗的局面，我国纯碱、橡胶制品、塑料及制品(含合成革)、炼焦化工、染料、涂料、胶粘剂、农药、医药中间体等化工企业数量众多，产能总和位居世界前列,但企业能耗指标与国际先进水平还存在差距。ISO 50001能源管理体系认证，你了解多少？能源咨询ISO50006能源管理体系监督审核费用

不但要控制能耗强度，而且要控制能耗总量，这两个指标被分解到各地区，严格进行考核。江苏能源咨询用能设备能效测量第三方服务机构

能源管理体系认证是对企业能源管理绩效的评价，它旨在帮助企业实现能源消耗的降低和能源利用率的提升。这一体系通过企业的组织结构、职责、惯例、程序、过程和资源等要素，形成一套完整的能源管理框架，助力企业实现可持续发展。 能源管理体系认证的在于运用过程方法、系统工程原理和PDCA管理模式，对能源利用的全过程进行系统的识别，将复杂的能源管理流程划分为一系列小可控的过程单元，从而实现对能源消耗的精细化管理和控制。这种管理方式有助于企业更地理解能源利用的现状和潜力，发现能源消耗的瓶颈和浪费环节，进而制定针对性的改进措施，实现能源绩效的持续化。江苏能源咨询用能设备能效测量第三方服务机构