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欧卡(欧卡/OH cards)也叫潜意识投射卡、心灵图卡、自由联想卡。起源于20世纪70年代的德国,是一套基于人本心理学以及完形心理学所设计的心理投射工具,距今已有50年的历史,是由88张图像卡和88张文字卡构成。 这套卡牌的创作人是德国的人本心理学硕士莫里兹·艾格迈尔(Moritz Egetmeyer)与墨西哥裔的艺术家伊利·拉曼(Ely Raman)。透过这个工具,我们可以看见内在的想法,信念,制约,或是进行深度沟通,甚至是提升联想的能力。当所有的图像卡都放置且对应到文字卡上,这副卡牌将会提供7744种可能性的组合。上海欧学管理咨询有限公司致力于提供欧卡,欢迎新老客户来电!北京受益匪浅欧卡团队融合在哪学
欧卡是一个拥有多重特质的工具,在许多专业的场合中深获评,特别是与人群接触的专业领域,如:心理师,辅导员,人员培训,教师……等。除此之外,家长、白领、管理层,或者想增加自我了解的人都可以学习了解欧卡。图像卡与文字卡可以合并使用或分开使用,也可以用随意或者选定的方式取牌,使用欧卡表达我们的阐释与关联。同样重要的是,仔细聆听他人的说法而无需在意自己截然不同的阐释。“你说了算”、“你说的都对”是欧卡重要的原则。成都精品欧卡团队教练怎么做上海欧学管理咨询有限公司致力于提供欧卡,有需求可以来电咨询!
在遭遇到困境时人们往往会归因于上图的捉弄与不仁慈,这些超出我们所能控制的事情,但是实际上我们是可以解决的,就算无法解决也能让自己过一些。我们利用欧卡,可以运用6种力量,以克服困境与创伤。信念:信仰、相信他人或相信自己,从中去找寻克服逆境的方法。感觉:心里的想法与情绪。社交:透过与人对话与彼此互信,通过他人的帮助让自己面对困境。想象:超越时空的力量帮助自己勇于发想与突破。认知:理性与逻辑的思维。身体意象:涉及到身体所产生的生理反应。
欧卡企业带领师是为期2天工作坊,讲师会介绍在实际案例中,如何运用不同的欧卡╳教练技术,让企业获得期待的价值,并透过翻转教育模式,让学员亲手操作体验,学习带领技巧,成为能在企业应用欧卡的带领师。工作坊重点是利用德国心理学工具欧卡打造团队、融合组织、发想商业模型、解决企业困扰、建立共识、找到解决方案。通过以下4个不同维度(团队融合、团队共创、团队培训、团队管理),打造适合企业应用的课程。从自己的想法里探究到真实的心理,发掘自己的潜能;训练我们的倾听和理解能力,避免批判或竞争的心态;帮助客户自己发现盲点。上海欧学管理咨询有限公司欧卡获得众多用户的认可。
我们在面对外界时,经常有自己的解读:“这是的!”“那是坏的!”“这个我喜欢!”“那个我讨厌!”世界逐渐变成二元性,少了许多的中间调,就像世界只有黑白,遗忘了还有许许多多的灰色调,看不到事物本来的面貌,反而将世界标签化了。更有些人容易流于负能量,凡事习惯先观察不的部分,导致情绪与能量不自觉被拉低。的欧卡玩法可以让大家反复从不同角度看世界,逐渐将思维中性化,避免关于偏颇的主观判断,看见事物的本来面目。欧卡,就选上海欧学管理咨询有限公司,用户的信赖之选,有想法的不要错过哦!南京精品欧卡团队管理在哪学
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透过图像与文字的结合,欧卡能够解读出整个人的状态。欧卡以一种可以持续更新的模式,结合文字与图像从而激发我们的创造力,是一个类似游戏的独特工具,并且能够应用在各种情境:私底下社会团体中或者工作期间。另外还有许多的用途如:以说故事与杜撰的方式玩游戏、激发创造力与想象、加强沟通、鼓励表达、刺激想象力和更进一步的自我觉察。欧卡能够舒展我们的能力,以便更容易倾听与回馈,更可以在没有评断与竞争的情况下倾听对方。欧卡引导所造出来的情境隐含着保护参与者隐私与脆弱的特质,也是用来帮助人们交流情感、想法和直觉的沟通方式。北京受益匪浅欧卡团队融合在哪学
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