北京医疗机构项目建议书要点

提出建设项目建议书，需经过调查、预测、分析、多方案综合比较。建议书内容应包括：（1）建设项目提出的必要性和依据。引进技术和设备，要说明国内外技术差距及引进理由；（2）产品方案，拟建规模和建设地点的初步设想；（3）资源情况、建设条件，协作关系和引进国别、厂商的初步分析；（4）投资估算和资金筹措设想。利用外资项目要说明利用外资的可能性的大体测算；（5）项目的建设进度安排；（6）经济效果和社会效益的初步估计。项目建议书研究内容包括进行市场调研、对项目建设的必要性和可行性进行研究等分析内容。北京医疗机构项目建议书要点

项目建设：项目建设是指具有单独的行政组织机构并实行单独的经济核算，具有设计任务书，并按一个总体设计组织施工的一个或几个单项工程所组成的建设工程，建成后具有完整的系统，可以单独的形成生产能力或使用价值的建设工程。按国家的规定，基本建设程序包括：项目建议书、可行性研究报告、初步设计、开工报告和竣工验收等工作环节。根据以上几个建设程序，可以将建设项目分为项目工程阶段、施工管理阶段、竣工验收三个阶段。按照国家的规定必须严格执行以上各工作阶段的工作要求，确保国家项目建设资金的有效使用，充分发挥效益。任何部门、地区和项目法人都不得擅自简化建设程序和超越权限、化整为零进行项目审批。北京医疗机构项目建议书要点立项申请书要从宏观上论述项目设立的必要性和可能性，把项目投资的设想变为概略的投资建议。

企业管理咨询技能：1、计划和指导：管理的一个基本功能是为实现组织和团队的目标制定计划，并指导团队成员为此付出的个人努力。当计划和期望由管理层建立时，它创建了秩序，启动了一致的行动，并为问责制提供了基础。制定有具体目标和具体行动步骤的计划，这样你就可以消除混乱，协调个人的努力。2、培养人才：管理者在培养团队成员和未来管理者方面起着中心作用。这一努力确保人们做好充分准备，以满足当前的期望和满足未来的需要。如果没有一个管理者来培训和发展同事，提供必要的发展资源，消除成功的障碍，人们就会在他们的角色中停滞不前。通过提供员工成长机会来展示你对员工发展的承诺。

项目建议书的编制单位：①主管部门编制。建设单位提出项目建议后报主管部门，由主管部门组织专门人员按有关要求编制项目建议书，其基本程序是：建设单位提出的项目设想，所请主管部门编制项目建议书，主管部门完成编制任务书并报请有关部门审批。②建设单位编制。建设单位编制是指由建设单位负责人指令本单位专业机构编制项目建议书，其程序是：专业机构提出设想，建设单位负责人决策认可后由专业机构编制建议书并报有关部门批准。③专业设计单位编制。建设单位提出设想后，提交专业设计单位编制建议书，专业设计单位完成建议编制书后报有关部门审批。这一方式适用于规模大、技术要求较高的民用建设项目。项目建议书是依据国家的长远规划和行业、地区规划以及产业政策的有关批文。

全过程工程咨询服务的优势：1、有效控制风险：五方主体责任制和住建部工程质量安全三年提升行动背景下，建设单位的责任风险加大，服务商作为项目的主要参与方和负责方，势必发挥全过程管理优势，通过强化管控减少甚至杜绝生产安全事故，从而较大程度降低或规避建设单位主体责任风险。同时，可有效避免因众多管理关系伴生的廉洁风险，有利于规范建筑市场秩序，减少违法违规的行为。2、重塑企业形象：模式的提出，符合指导思想，有利于革除影响行业前进的深层次结构性矛盾，提升行业集中度，是国家宏观政策的价值导向，更是行业发展不可阻挡的趋势；模式的推广，有利于集聚和培育出适应新形势的新型建筑服务企业，加快我国建设模式与国际建设管理服务方式的接轨；模式的发展，对于提升建设管理行业的服务价值，重塑原有行业企业形象有着重要意义。项目建议书经审查、批准列入年度计划后，即可进行以可行性研究为目的的各项工作。浙江医疗机构项目建议书内容包括

项目建议书一般处于投资机会研究之后、可行性研究报告之前。北京医疗机构项目建议书要点

管理咨询原则：有限性，参与的目标范围程度有限，有限才有重点才能突破，甲乙方要认可咨询的有限性；客观性，咨询师应聚焦于问题和方案，确保方案合理，缜密，对象组织自行决定时机、步骤、力度、角度。选择性，在问题-分析-方案的路径中，思维模式不断“发散-收敛-发散-收敛”妥协性，在必要性与可能性，长远目标与阶段目标，理想模型与约束条件之间寻找平衡点在有效管控咨询主客体之间、决策层与执行层之间、不同部门之间的矛盾，整合分歧，坚持大的原则，无关紧要的细节上可以妥协。辅助性：对象组织既是管理咨询的委托者，也是咨询结果的采纳者，实施者和风险承担者，咨询师应尽力协助对象组织，而不是越俎代庖。北京医疗机构项目建议书要点