台州煤矿业ISO14001认证公司

IOS14001认证有什么用？so14001是环境管理体系认证。是企业符合环境管理体系标准要求后颁发。

ISO14000系列标准借鉴了ISO9000标准的成功经验，使标准具有适用性和灵活性，它可适用于任何类型与规模，处于不同地理、文化和社会条件下不可以替代企业环评，排污许可等。环境管理体系的成功实施取决于管理者下的各层次和职能承诺。

可利用机遇，尤其是那些具有战略和竞争意义的机遇，减轻有害的环境影响，增强有益的环境影响。通过将环境管理融入到的业务过程、战略方向和决策制定过程，与其他业务的优先项相协调，并将环境管理纳入的整体管理体系中，管理者就能够地应对机遇。成功实施本标准可使相关方确信已建立了环境管理体系。 ISO14001为适当的管理工具奠定了基础。台州煤矿业ISO14001认证公司

ISO14001环境管理体系认证的流程。首先，通过咨询机构的帮助建立环境管理体系。建立管理体系可分为以下几个步骤：1.建立并实施IS014001环境管理体系阶段，从形式上符合IS014001标准的要求;2.要做好初始环境评审;3.要完成环境管理体系策划工作;4.编制体系文件;5.运行环境管理体系;6.认证取证。经过内审和管理评审。组织在确认其环境管理体系基本符合IS014001标准要求，且对组织适用性较好，运行充分有效后，即可在体系运行3个月之后，向第三方认证机构申请认证。认证机构对组织建立的环境管理体系进行审核，合格则颁发证书，如果不合格，认证机构将给出不符合项。企业对不符合项进行纠正后，认证机构重新对其进行审核，合格后颁发证书。威海新能源业ISO14001新版标准获取ISO14001证书必须取得有关机构登记的法人资格。

ISO14001审核常见问题点：一、组织机构、职责、权限、资源，1.对各岗位职责、权限中缺少环境管理方面的要求；2.对关键岗位（如：化验员、机修、清洁工、仓管员、作业员等）未规定其任职能力要求；3.环保设施的投入不足，如生产污水每天产生120吨，但污水处理站每天的处理能力只80吨。二、能力、培训和意识（人力资源管理）1.关键岗位人员的配备不足，或能力未能满足要求，如污水处理站的作业员只会用Ph值试纸进行酸碱度的测试，对其他指标的化验不具备能力；2.全员环境意识培训不足，或有培训但缺乏培训后的考核、培训效果评价；3.岗位人员对自己所在的岗位存在的重要环境因素不清楚，对重要环境因素的控制方法不熟悉

ISO14001的重点是系统性地发展持续改善的过程。各种规模的公司和组织都能够在运营和产品层面更好地保护环境并提高盈利能力。ISO14001认证要求更有效地利用能源和原材料,以及尽量减少废物和有针对性的风险预防。此外，管理层对环境措施和实践及如何纳入业务流程负有更大的责任。关键统计数据也将被用来改善环境绩效。ISO14001认证流程1.信息和初步审计(可选)：举行初步信息介绍会议2.文件审查：包括文件审查在内的认证准备工作3.认证审核：我们的审核员会在现场检查您的环境管理系统4.认证授予：成功认证后,您将获得我们的DEKRASeal5.定期审查：年度监测,以确保符合执行要求6.重新认证：每三年更新一次证书图片 ISO14001体系认证的含义，ISO14001环境管理体系认证的价格！

ISO14001全员参与环境管理工作，环境管理是一项管理工作，但并不意味着管理工作只是管理层的事。员工参与管理若能很好地把握，对管理是很有帮助的。在企业环境管理中发现，管理者并不与员工有效沟通，只是对员工下命令，所以员工对命令的不理解甚至抵触，使命令得不到有效执行。当命令得不到有效执行时，管理者更愿意把它归结为员工素质低，造成这一问题不能解决。实施过程控制，过程是指将输入转化为输出所使用资源的各项活动的系统。过程的目的是提高其价值。任何一项活动都可以作为一个过程来管理。过程管理能够极大地提高效率ISO14001全员参与环境管理工作，环境管理是一项管理工作，但并不意味着管理工作只是管理层的事。烟台清洁业ISO14001认证要求

ISO14001严禁将危险废物和非危险废物混放。台州煤矿业ISO14001认证公司

ISO14001环境管理体系审核应保证其客观性、系统性和文件化的要求，应按审核程序执行。内审的程序应对以下内容进行规定：A、审核的范围，可包括审核的地理区域、部门或体系要素；B、审核的频次，应根据组织自身的管理状况和外部机构要求确定；C、审核的方法，一般可包括检查文件及记录，观察现场及操作，与相关人员面谈等；D、审核组的要求和职责，如审核组长及组员的能力与职责等；E、审核报告及结果的要求和报送办法等。在开展每次审核前应制定审核计划（方案），包括人员与时间的安排。审核的内容应立足于所涉及活动的环境重要（复）性和以前审核的结果台州煤矿业ISO14001认证公司