陕西广告效果评估神秘顾客费用

连锁企业的神秘顾客体系建立

对于实体店来讲，顾客在门店体验的满意度对销售有直接的影响。体验就是顾客在门店看到、听到、闻到、感受到的全部信息，体验分为硬体验和软体验.顾客体验良好有助于提高成交率、客单价。良好的体验给顾客留下深刻的印象，吸引顾客再次光临，有助于提高门店复购客流、复购金额占比。因此良好的顾客体验可以提高门店销售额。因此，顾客体验提升评估更多采用神秘顾客方式，评估者扮成普通顾客，不亮明身份，来获得更接近真实水准的评估结果，这样的顾客体验评估也称为神秘顾客调查。很多零售企业成立了监察部门用来监控终端门店的顾客体验标准的执行、员工和门店的服务态度等。也有一些公司，邀请了更为专业的第三方公司——神秘顾客调查公司来完成终端门店的检查评估，获取更多的专业报告，然后改善，用以提升企业业绩。 一个好的“神秘顾客”调查项目对于企业加强销售人员培训、提高卖场管理，会很快达到销售有立竿见影的作用。陕西广告效果评估神秘顾客费用

神秘顾客扮演的5中角色和体验差异

1、实际用户全流程穿越体验式：指能够亲历服务全程的神秘顾客访问方式。这种方式需要的成本较高，但是执行难度比较低，也不容易被发现，而且挖掘的信息量也比较大。也就是说，这样的神秘顾客实际上就是做了一次真实的消费者。这种方式一般在一些餐饮网点的监测中应用较多，一个项目是否采用这一方式，关键因素在于企业对所需信息的价值与实施成本之间的权衡。

2、实际用户部分体验式：是以一种有真实消费需求者的身份，将服务全程中的关键环节或重点研究环节进行体验和检测的访问方式。这种方式的成本要求比第一种相对要低，挖掘的信息量也比较大，但是操作难度会增加很多。换言之，这样的神秘顾客可以说是部分参与的真实消费者。

3、潜在用户全体验式：这种访问方式以与被检测者之间的信息交流互动为主、实际服务感受为辅，搜集信息涉及真实购买行为全过程，更侧重于考察被访者的服务态度、业务知识的掌握程度等内容。这种方式操作隐蔽性较差，易引起怀疑，难度较大，对访问实施者的能力要求也较高。

4、潜在用户部分体验式：与潜在用户全体验式相比，潜在用户部分体验式的主要区别在于搜集的信息集中于服务的部分环节，而不是针对服务全程。 四川服装行业神秘顾客策划“神秘顾客”调查的结果是来自零售终端的信息。

神秘顾客-服务网点巡查

调查范围：服务网点硬件设施、人员服务、物料展示等方面合规性检查，如硬件检查、安全检查、6S检查、促销广告检查、商品陈列和人员服务标准等；调查方式根据检查内容和需求，初步分为以下三类。（1）网点自查。网点负责人接收上级下发的自查任务按照检查要求，注意检查并提交成果和照片资料。（2）督导检查。督导人员定期或不定期的前往网点进行专项检查或随机检查。（3）第三方明查。安排访问员前往目标网点，出示相关证明资料，按照检查标准注意检查，提交成果和照片资料。

“神秘顾客”调查可以调查的几个方面：①现场销售人员在某种程度上扮演着“产品**”的角色。“神秘顾客”调查的重点是考察销售人员“产品知识”，包括产品技术参数、基本性能，以及现场销售人员应该能够阐明产品性能对于消费者使用的利益点；同时产品主要卖点与竞争对手相比较的优劣势也是考察重点。②由于耐用消费品的消费者对于购买产品时有售后服务的担心，所以销售人员对于企业背景和售后服务支持应该有一定的了解。神秘顾客对企业的售中和售后服务可以起到很好的监督作用。③耐用消费品的行业竞争异常激烈，主要表现于价格战非常严重，各种形式的促销活动也层出不穷，所以现场销售人员应该能够清楚地解释企业的促销活动，同时了解竞争对手的卖场活动。④对于销售人员的态度、仪容仪表也会给消费者留下印象分，也是调查内容之一。当然在神秘顾客调查的同时还可以收集相关的卖场信息，对于企业掌握零售卖场的情况非常有帮助。为了使“神秘顾客”调查真正达到检查监督的作用，在设计该项目时应注意访问员要有计划的更换，以免被现场销售人员识破；另外神秘顾客到达卖场的时间应在高峰、低峰时间都有安排，才能检查到现场销售人员的服务状况。 所以“神秘顾客”调查的重点是考察现场销售人员“产品知识”。

汽车行业中的神秘顾客（三）

神秘客的执行按照执行人员的来源一般分为总部派出制和地方代理制，亦有两种相结合的情况。**派出制意为执行人员为神秘客项目组所在公司或所属公司的工作人员奔赴目标调研城市进行执行；地方代理制则是委托目标调研城市所在的其他第三方市场调研或信息咨询公司的工作人员或招聘兼职人员进行执行。**派出制的优点是工作人员的专业性和执行质量及效果比较有保障，缺点是运作成本较高。地方代理制的优点是节省人力资源和成本相对低廉，缺点却是质控难度较高而且执行效果难以保障。一般来说，要求神秘客既做到不能被识破，也要做到熟悉检核评估标准，并把需要评估的内容全部检核完成。实际运作当中，执行人员的扮演能力和经销商的识破能力都会对评估效果构成影响。所以，对神秘客项目组而言，拥有一批有经验的神秘客或专业人士是保证评估效果的必要条件。 由于被检查或需要被评定的对象，事先无法识别或确认“神秘顾客”的身份。浙江消费行为分析神秘顾客费用

神秘顾客到达卖场的时间应在高峰时间和低峰时间都有安排，才能检查到现场销售人员的服务状况。陕西广告效果评估神秘顾客费用

神秘顾客价值（四）员工认可项目：员工认可项目逐渐成为企业进行神秘顾客项目的一个主要出发点。我们通常把员工认可项目称为“抓住员工做得正确的事”。当我们的一个客户告诉我们他想设立一个“员工认可”项目时，他说他想通过一种方法“把员工的名字放在聚光灯下”。要设立一个有效地员工认可项目，你首先必须确定到底想要认可什么内容？是基本的顾客服务礼仪（如对顾客说“你好”、“谢谢”以及“欢迎再来”之类的）吗？还是想推广某种新产品或新服务，因此希望员工向客户介绍时提及到新产品或新服务？或者**希望员工保持警醒：任何顾客都可能是一名神秘顾客。如果在神秘顾客考评中，得分比较高的员工得到了认可，那么这个目标就算是达成了。员工认可的形式可以是现金、礼品、纪念匾、奖品、在公司的业务通讯中专门提到被认可的员工、提供优先的停车位或者任何你所能梦想到的东西。陕西广告效果评估神秘顾客费用

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